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杭州地区压滤机行业...

2011年3月12日，由杭州兴源过滤科技股份有限公司发起并召集的“杭州地区压滤机行业企业家联谊会”在杭州良渚成功举行，来自杭州地区压滤机行业的三十多家企业近50位企业家出席了联谊会。

与会企业家进行了多方面的充分、深入交流，达成以下共识：

1. 杭州地区压滤机行业虽然有国内数量最多的压滤机制造商，但仍处于小而散、单打独斗行业格局，不能适应目前行业的发展要求。

2. 大家一致同意，要抵制恶意竞争，倡导合作共享；加强交流合作，共同促进进步；强化分工合作，确保有序竞争。

3. 大家一致认为，兴源过滤作为国内技术领先、南方最大规模的压滤机制造商，近几年获得了快速发展，在杭州地区压滤机行业中龙头企业地位已无人置疑,也是众望所归。大家期待，兴源过滤在注重自身发展的同时，要积极关注杭州地区压滤机行业的整合、合作和共同进步，承担更多的社会责任，协调、带领杭州压滤机

4. 大家一致同意，以行业协会等载体开展杭州地区压滤机行业的日常联络和定期活动，不仅联络压滤机企业开展沟通、合作，也要成为企业与政府的桥梁；大家一致推选兴源过滤牵头负责行业协会的运作。

5. 大家一致表示，要积极承担责任，坚持持续发展，共同艰苦努力，逐步形成杭州地区固液分离装备块状产业和企业集群，将杭州打造成中国领先、国际知名的固液分离装备生产基地。

与会企业家合影

兴源过滤周立武董事长致欢迎辞

兴源过滤张景总经理讲话

兴源过滤徐孝雅副总经理主持会议并作《中国压滤机行业发展趋势》专题报告

张景入选2010年...

2010年12月23日，杭州市人民政府办公厅下发《关于公布2010年度享受市政府特殊津贴人员名单的通知》（杭政办函[2010]358号），杭州兴源过滤科技股份有限公司张景总经理入选2010年度享受杭州市政府特殊津贴人员名单。据了解，2010年度杭州市共有50人入选。

徐孝雅当选“201...

2010年12月10－11日，由中国中小企业协会、全国职业经理人协会联盟联合主办的“2010中国职业经理人年会暨全国优秀职业经理人颁奖盛典”在沈阳隆重举行，杭州兴源过滤科技股份有限公司副总经理徐孝雅当选“2010中国年度优秀职业经理人”。

据了解，全国共有177人当选“2010中国年度优秀职业经理人”，杭州市还有杭州南方特种泵业股份有限公司总经理沈凤祥、杭州泰利德纺织科技有限公司总经理夏志政、杭州德曼汽车零部件有限公司总经理刘介根当选。

兴源过滤被评为国家...

2010年12月8日，科学技术部火炬高技术产业开发中心发布《关于发布2010年国家火炬计划重点高新技术企业评选结果的通知》（国科火字〔2010〕287号），全国有772家高新技术企业入选，杭州兴源过滤科技股份有限公司名列其中。

2007年9月，兴源过滤曾被国家科技部火炬计划中心认定为“国家火炬计划重点高新技术企业”。2010年的评选是根据新的《国家火炬计划重点高新技术企业管理办法》（国科火字〔2010〕179号）的规定重新评选的。

兴源过滤入选“二○...

2010年11月24日，杭州市经济委员会、杭州市财政局联合下发《关于表彰二○○九年度杭州市最具成长型中小工业企业的通报》文件，决定对评选出的79家“2009年度杭州市最具成长型中小工业企业”予以表彰和奖励，杭州兴源过滤科技股份有限公司名列其中。

公司办公室开展“帮...

11月26日，在办公室举行的早会上，当食堂员工邓自珍接过同事们捐款时，热泪盈眶、感动不已，深深体会到了兴源这个大家庭和同事间的温暖和关爱。。。

事情起因是：前段时间邓自珍家人引发车祸，由于家境不是太好，家中的积蓄全部花完，要靠借钱支付医疗费，邓自珍整日愁眉不展。当部门主管得知这一情况后，及时向本部门员工发出倡议：“帮帮我们困境中的同事”开展献爱心活动。活动一推出就得到大家积极响应，纷纷解囊热心相助。让人感动的是：有的同事自身家庭条件也不宽裕，也一定要捐点款，表达对同事一份心意和的关爱。

公司领导得知办公室的爱心活动后，也十分支持，积极响应。徐孝雅、郑冠英等公司领导纷纷慷慨解囊，献上了自己的一份爱心。

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作者：钱韧

徐孝雅当选杭州市余...

2010年10月21日，杭州市余杭区职业经理人协会成立大会隆重召开。余杭区人民政府屠冬冬副区长、余杭区经济发展局陈炳鑫局长、余杭区民政局孙立英副局长及相关部门领导、各镇乡代表、企业家代表、余杭区其他协会代表、协会会员等近百人参加了成立大会。

大会审议通过了《杭州市余杭区职业经理人协会章程（草案）》和《杭州市余杭区职业经理人协会第一届理事会选举办法（草案）》，选举杭州兴源过滤科技股份有限公司副总经理徐孝雅为协会会长。

杭州市余杭区职业经理人协会是余杭区内企业中高层经营管理者、以及相关社会组织的人员自发自愿组成的具有独立法人资格的地方性、联合性、公益性、非营利性的社会组织。协会致力推进职业经理人群体的职业化，通过促进职业经理人专业质素的提高、职业操守的提升与职业经理人制度的发展完善，提升企业的管理水平，协助企业持续健康成长；组织职业经理人群体发挥自身管理知识、管理经验方面的优势，关注社会、服务社会、回馈社会，提升职业经理人群体及所服务企业的知名度；最大努力地反映职业经理人群体的愿望和要求，建立职业经理人与企业和各级政府部门的沟通桥梁，同时成为职业经理人群体的代言人，为其合法权益提供有效保障。

据了解，杭州市余杭区职业经理人协会是国内首家区县级职业经理人协会，在职业经理人协会发展史上具有里程碑的意义。全国职业经理人协会联盟、宁波市职业经理人协会发来贺信。

兴源过滤被列入余杭...

2010年9月28日，杭州市余杭区人民政府下发《关于公布余杭区第一批行业龙头（标杆）企业培育对象的通知》，确定35家企业为余杭区第一批行业龙头（标杆）企业培育对象，杭州兴源过滤科技股份有限公司名列其中。